第七章 竞选

    万里坐在自己的办公桌后面抽着雪茄，心事重重。

    事业部总经理的任职人选让万里很头疼。

    这是一个重要的职位，任职满一年即可获得公司的股份期权，进入公司的董事会，这个部门还管理者集团采购，销售等重要的职能部门，一旦任职人员没选对，将会给集团带来巨大的损失。

    洪军的先例已经证明了这一点。

    两个儿子推荐的人选万里都很了解，似乎也符合任职的资格，但是他也明白，两个儿子都想在这重要的岗位上安排自己的人。这也是他最最不想看到的局面，他希望的是兄弟俩团结，同心协力。两个儿子虽然都不是商界奇才，各有优缺点，但相互帮衬着经营好万里集团是没有任何问题的，但如果两个人勾心斗角，互相拆台，那万里集团土崩瓦解是迟早的事情。这一点，他比谁都看得清。

    可，这两个同父异母的兄弟自小不和，哎，这可如何是好？

    万里想到这，愁容满面。

    杜子萱端着一杯牛奶进来，董事长，该喝牛奶了。

    因为缺钙，万里的私人医生安排万里每天下午喝一杯热牛奶。

    万里喝了一口牛奶，看着转身离去的杜子萱突然开口叫到：子萱，你等一下。

    万里站起来，示意杜子萱一起坐到沙发上。

    子萱，事业部总经理的任职人选你怎么看？

    董事长，我说不好。

    你只管讲讲嘛，我觉得你对公司管理人员都很了解，提提意见。

    好吧，这个事情我觉得其实也很简单，咱们集团人才济济，把符合任职条件的人员都挑出来作为备选，然后让公司所有管理层人员进行记名投票。民主有公平。呵呵，董事长，我的提议是不是太简单了

    杜子萱说完笑着问.

    为什么要记名投票呢？

    不记名投票防止有人不用心，或者存私心。

    好呀，这个提议好，这样吧，这个事情你来组织，要快，越快越好。

    万里欣赏的看着这个最得力的助手道。